Pulso de Mercado: Intradía

El Russell busca romper el rango e ir a por máximos, "gracias" a un dato desempleo mayor al esperado, aumento de nóminas(por caída de empleos a tiempo completo y aumento de tiempo parcial) y caída del empleo de los ciudadanos vs aumento fuerte del empleo de inmigrantes. 

El mercado huele las bajadas de tipos y la continuidad de la liqudiez.

El oro buscando confirmar el rompimiento a nivel semanal:

  

Telefónica celebrará el próximo 12 de abril su junta general de accionistas y una de las propuestas que trasladará la compañía será la aprobación de un plan de incentivos a largo plazo consistente en la entrega de acciones a los directivos del grupo por un importe máximo de 200 millones de euros, según la información remitida por la empresa a la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV) este viernes.

La operadora ha explicado que el grupo de potenciales partícipes del plan de incentivos a largo plazo que someterá a la aprobación de sus accionistas está compuesto por, aproximadamente, 730 directivos de la compañía, incluidos los consejeros ejecutivos.

"El plan tendrá una duración total de cinco años y se dividirá en tres ciclos de tres años de duración cada uno de ellos (es decir, con entrega de las acciones que correspondan en cada ciclo una vez transcurridos tres años desde el inicio de cada ciclo), independientes entre sí", ha detallado la empresa.

El primer ciclo se considerará iniciado desde el 1 de enero de 2024 (con entrega de las acciones en 2027, una vez se hayan formulado y auditado las cuentas del ejercicio 2026), mientras que el segundo se iniciará el 1 de enero de 2025 (entrega en 2028, una vez formuladas y auditadas las cuentas de 2027) y el tercero el 1 de enero de 2026 (entrega en 2029, una vez formuladas y auditadas las cuentas de 2028).

En cuanto al número de acciones que se repartirán entre los directivos del grupo en el marco de este plan de incentivos a largo plazo, la operadora ha señalado que "será el que resulte de dividir el importe máximo destinado a dicho ciclo entre el precio medio ponderado de cotización de las acciones de Telefónica en los treinta días hábiles bursátiles anteriores al día 1 de enero del primer año del correspondiente ciclo". 
https://www.expansion.com/empresas/tecnologia/2024/03/08/65eb1bee468aeb8f628b45ae.html?intcmp=NOT002

Al no importar nada el nivel de deuda todo es bueno para el convento.
Que las cosas van mal se imprime como si no hubiera un mañana,que las cosas van bien se imprime como si no hubiera un mañana y si van regular se imprime el doble de lo anterior.
Como va a salir mal?

Con todo no beneficia nada a España lo que está sucediendo , las desinversiones de los extranjeros han tomado nota

Buenas tardes!. S&P500 lleva casi un 10% de subida en el año!!. Y sigue. 

A ver si llega hoy al 5200. Con la velocidad que lleva no me da tiempo a enviar este mensaje antes de que lo haga.

Como no sea contundente , sería un simple rebasamiento , el dato NFP un churro mas no se lo cree nadie , las subpartidas van en sentido contrario , el empleo en USA temporal se incrementa el desempleo en 2  décimas , promedio por ingresos cae  claramente deflacionista 

O bien el dato NFP lo manipulan o la metodología es un desastre para llevarlo a cabo 

Como sucede con el recuento de las papeletas en las elecciones , es una eternidad hasta que finalice el recuento días o semanas

Que se tomen el ejemplo en Brasil el recuento muy ágil con tecnología puntera 

Por Cuantitativo el muro CALL está en los 5200 en el SP500 riesgo que se genere una ruptura más allá de rebasamientos puntuales y sea por lo tanto falsa