Buenas
Cuando se habla del requisito de nómina para una promo, 2000e por ejemplo como en kkmar o globalkk, al enviar la documentación y que la nómina no tenga un neto de esos 2000, puede dar problemas o se puede defender en que por ejemplo cobremos en 14 pagas o tengamos descuentos adicionales.
Yo por ejemplo no llego a 2000 netos porque cobro en 14 pagas y además me descuentan seguro médico. Tengo compañeros que cobran en 12 y entonces sí llegan.
Ya sé que la mayoría de las veces es un trámite que no miran, pero si lo hacen trataré de defender esto. No sé si alguien lo ha averiguado.
Saludos