Para empresas es un mundo aparte. Existen cuentas remuneradas y depósitos, pero no estoy al día de qué ofrece cada banco pues muchas veces las condiciones ofrecidas dependen de la negociación más que de una oferta abierta a todo el colectivo.
Hola. Por compartir una experiencia. En mi empresa. Con unos 70 millones de facturación y un saldo medio de unos 10 millones, 1000 nóminas mensuales, le hemos arañado al Santander una remuneración del 1%. Un abrazo.
ayer leí que esta táctica de obstaculizar a la competencia la están usando también los supermercados de toda la vida en UK (Tesco,etc) contra Lidl, que les está fastidiando bastante. Que si el terreno donde quieren construir no cumple el plan de urbanismo, que si tal permiso, que si lo de más allá.... están alegando ante los ayuntamientos sistemáticamente en cada sitio que quiere abrir un nuevo supermercado, para demorarlo todo lo posible o impedirlo. Es lo que se hace cuando no puedes luchar contra la competencia a base de calidad/precio.
Re: El Bar de los Pufforeros. Inversión de la A a la Z: Fondos, ETF, planes de pensiones, acciones, metales preciosos...
Quark1
Erick, no tomo partido en el resultado de las sanciones. Creo que es un error pegarse un tiro en el pie con las medidas adoptadas, pero no sé si pueden existir otras para obligar a Rusia a retroceder.
Lo que si es evidente, es que la Opep+ ha tomado el control de la producción mundial de petróleo y seguramente (con el tiempo), también marcará el precio que debamos pagar, lo que evidentemente no es nada bueno.
En Rankia parece que mi visión pesimista para todos los temas, hace que mi buen juicio quede sesgado, pero luego te encuentras con este tipo de noticias (la reducción de la OPEP+) y no queda claro si los demás son demasiado optimistas o yo soy pesimista.
Disculpa mi comentario off-topic, a veces me afecta lo que dicen los demás sobre mí, sobre todo si lo considero injusto.
Re: El Bar de los Pufforeros. Inversión de la A a la Z: Fondos, ETF, planes de pensiones, acciones, metales preciosos...
Fudiciario
Efectivamente, que crees que pasa contra Google y Meta en Europa ? o incluso Costco en UK y España ? , es la empresa mas barata para hacer la compra de todas, y no sale en ningun medio de comunicacion para hacer frente a la inflacion.
La globalizacion y la innovacion es lo que genera eso, y luego estan los sistemas politicos ineficientes, estamos construyendo una sociedad de cristal, en la que politicamente es incorrecto por ejemplo, sustituir un empleado por un robot o por una Inteligencia Artificial, con fin de que la empresa sea resiliente, ya que se ataca al empresario como el opresor constante, y no se fija la mirada en tener una empresa competitiva que sea capaz de mantener el empleo existente a salvo,
Europa tiende a una sociedad en la que si una empresa de 100 empleados, tiene que despedir a 20 para asegurar a los 80, la sociedad prefiere que se aseguren los 100 empleados ahora, aun que en el futuro signifique que pierdan su trabajo 60, y queden 40 , ya sean por disrupcion, ya sea por globalizacion, porque esta mal visto dejar personas atras, ese es el problema, porque hay empresas y paises, que eso no les son un impedimento.
En referente a los automoviles o sector industrial de bajo o medio valor añadido tenemos este poblema en Europa:
Afiliacion sindical media: aprox 15% (el maximo suecia 60%, Francia son 10%, Alemania 17%...)
Desidia sindicalista al uso de robotizacion e IA.
Eso es Europa, ahora la competencia de Europa:
Tesla:
SMI medio segun pais.
Jornadas laborales: segun pais.
Afiliacion sindical media: 0%, Tesla es antisindicalista confesa y no permite sindicalizacion y quien lo hace lo despiden.
Innovacion puntera en IA y robotica.
Los Chinos:
SMI medio en China: 263€/mes.
Jornadas laborales: 44 horas semanales o Modelo 9-9-6 , que son 72 horas semanales, segun empresa y sector.
Afiliacion sindical media: lo que diga el PCCH.
No se oponen al uso de IA y Robotizacion, pese a que les canibaliza empleos.
Los Indios:
SMI medio en India: 55€/mes
Jornadas laborales: 48 horas semanales
Afiliacion sindical media: inexistentes en la practica.
No se oponen al uso de IA y Robotizacion, pero son 1.400 millones de personas jovenes, que trabajan 192 horas al mes por 55€ y no hay ni robot japones que supere eso.
Dime tu como va Europa a competir contra eso ? , como ?. No se puede competir en ese area, sin hacer lo que esta realmente haciendo empresas como Tesla.
Lo que tiene que hacer europa es invertir en I+D, robotizacion e IA, y bajar impuestos a los ingenieros y cientificos que lo hacen posible y a las empresas que inviertan en eso, porque de lo contrario, un Chino, no va a decir "oye voy a trabajar menos, que sino un Europeo no se podra ir de vacaciones en agosto... " eso no va a ocurrir.
No hay forma de que una "burbuja de todo" construida sobre más de una década de tasas de interés del 0% y billones de dólares de "flexibilización cuantitativa" en todo el mundo no pueda implosionar cuando se enfrenta a tasas cercanas al 5% y $ 95 mil millones / mes en ajuste cuantitativo de EE. UU . (más dinero cada vez más restringido del BCE y otros bancos centrales).
¿Cree que un par de bancos medianos (Silicon Valley y Signature) más Credit Suisse serán las últimas implosiones, o incluso las últimas implosiones bancarias ? Absolutamente no.
En cuanto al repunte de este trimestre, después del colapso de Bear Stearns en marzo de 2008, los inversionistas de acciones claramente pensaron que "lo peor ya había pasado", y durante los siguientes dos meses el S&P 500 subió casi un 15%. ¡ Sin embargo, durante los diez meses posteriores a eso , cayó más del 50%! Creo que eso pone este repunte del mercado bajista en contexto.
