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Catenon

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#3481

Re: Catenon

No me siento atacado por nadie, perdone, respondo a sus comentarios. 

Los Resultados 3 Q ojalá sean buenos, pero con la Pandemia Covid19 encima que continúa repuntado, igual no somos capaces de analizarlos bien, puesto que Catenon a veces no lo explica como debería de ser, y como ejemplo pongo lo de la venta del 80 % de India Private y Singapur  - menudos coñazos han dado y yo aún dudo de las explicaciones dadas y comparaciones -. 

Y vuelvo a repetir y reiterar que para subir en bolsa no se necesitan en ocasiones buenos resultados, si no, RESULTADOS RAZONABLES Y ENTENDIBLES QUE OYEDAN DAR PURAS Y PROYECCIONES, ya que puede haber otros parámetros más importantes de por el MEDIO. 

https://youtu.be/DjFqeH5aQd8

Y SEGÚN ESTE VÍDEO, A CORTO - MEDIO PLAZO, CÓMO CATENON VA A ADQUIRIR 20-30-40 OFICINAS DE LOS MEJORES PARTNERS - CONSULTORES  ?. DE DONDE VA A SACAR EL DINERO ?. 

Y RESPECTO A LA GRAN  INFRAVALORACION DE QUE HABLAN, APARTE DE LO DICHO EN LA JUNTA GENERAL DE ACCIONISTAS DEL 30 DE JUNIO, SIGUEN DICIENDO QUE ESPERAN BUENOS AÑOS Y EXPECTATIVAS.?. Y OJO, QUE EL 30 DE JUNIO SEGUÍAMOS CON EL COVID A PESAR DE HABER DEJADO LA CONFINACION ?.

Conste que tontos no son en Catenon, son del TALENTO y todo augura por tanto buenas sorpresas en teoría, o si no no se entendería ser tan lenguaraces como lo están siendo hasta ahora. El negocio va lento porque ellos eligieron ese camino CON MUCHOS MENORES RIESGOS. La adquisición de una Consultora podría ser un buen epaldarazo para no seguir creciendo tan lento por el camino orgánico. 
. Todo llega. 
#3482

Re: Catenon

Y aquí comentan que 

https://blog.catenon.com/en/skills-based-recruitment/


podría haber buenas y grandes proyecciones en el Talento y RRHH precisamente por el Covid19 y de ahora en adelante. . 



Stefania es un buen líder y gran innovadora en Catenon... 
#3483

CATENON sigue en su LUCHA por encontrar la RENTABILIDAD



 https://twitter.com/juanst/status/1313039289236828161

Juants ha desempeñado varios e importantes puestos relacionados con la Banca y la bolsa, empresas, y sobre todo desde mayo del 2015 a noviembre del 2016, desempeña el puesto de Director General de la Asociación de Empresas del Mercado Alternativo Bursátil ( MAB ).

Allí, Jants conoció al Presidente de Catenon.

UDEKTA Capital ya invirtió en Catenon y vendió sus acciones con pérdidas.

Juants sabe bien lo que es Catenon y sus expectativas de futuro. No me extrañaría nada que en UDEKTA cAPITAL estén pensando entrar de nuevo en el valor Catenon sobre estos precios de 0,30 €.

Sr. Reyselfixing, si Ud. sabe algo al respecto, agradeceríamos sus comentarios.

Gracias.


#3484

Re: CATENON sigue en su LUCHA por encontrar la RENTABILIDAD

 https://twitter.com/juanst/status/1313039289236828161 

Y el comentario sobre Udekta Capital viene a cuenta por varios motivos:

1 ) El vídeo que hace el propio Juants de UDEKTA CAPITAL, anteriormente inversores en Catenon sobre los 0,50-0,60 €. y que vendieron con pérdidas.

2 ) Porque el valor cotiza a precios de saldo sobre los 0,30 €. y es casi la mitad a que compró UDEKTA CAPITAL  la anterior vez de su venta con pérdidas. Tiene un asunto de revancha por tanto pendiente con Catenon y conocen a su Presidente y las expectativas de Catenon...

3 ) Juants tambien sabe que Catenon avanza con la Plataforma en alquiler y sus Partners / Consultores.

4 ) Podría a estos precios de saldo adquirir el doble de acciones que la vez anterior.

5 ) Pocas empresas quedan en el BME Growth que tengan claras las expectativas que tiene Catenon y el TELETRABAJO será el Rey y en Catenon está todo digitalizado y en tiempo real desde hace años en todo el mundo.


Un saludo.
#3485

Catenon. Hoy entra en vigor la ley del TELETRABAJO.


Buenos días:

Hoy, 13 octubre de 2020, de este año en el que Catenon ha cumplido 20 años de historia,  

La ley que regula el teletrabajo entra hoy en vigor.


 https://www.eleconomista.es/economia/noticias/10822454/10/20/La-ley-que-regula-el-teletrabajo-entra-hoy-en-vigor.html 

Personalmente creo que es una muy buena noticia para muchos trabajadores, empleados y empleadores y por supuesto para Catenon, donde con su TOTAL digitalización en tiempo real desde hace años en todo el mundo a nivel GLOBAL y tras su adaptación en estos últimos meses podría traernos buenas noticias por el diferencial que existe entre Catenon y la competencia.

Acabado este pequeño puente de octubre de vacaciones, vamos a ver qué nos depara hoy y en próximos días este interesante valor que puede promulgar " YA " en cualquier momento su AVANCE de resultados del 3 Q..

Un saludo.


#3486

Re: Catenon. Hoy entra en vigor la ley del TELETRABAJO.

https://www.businessinsider.es/reciclarse-profesionalmente-gracias-inteligencia-artificial-723279?amp&utm_source=Twitter&utm_medium=referral&utm_campaign=Botones_sociales&__twitter_impression=true
 

Un alto directivo de Microsoft aconseja la formación en inteligencia artificial para quienes quieran reciclarse profesionalmente

  "Este es un momento sin precedentes para todas las empresas, independientemente de su tamaño, sector o geografía. Los próximos meses y años serán fundamentales para la mayoría de las compañías en nuestra adaptación a la pandemia y sus consecuencias", reflexiona Antonio Budia, director de operaciones y marketing de Microsoft en España, en una conversación con Business Insider España.
"Las personas están deseando aprender porque están viendo que acceden a mejores puestos de trabajo y más interesantes para ellos", afirma Budia. Se trata de empleos ligados con la tecnología y, concretamente, con la inteligencia artificial, según el directivo. Son puestos que están mejor retribuidos, con lo cual: "Eso también tiene un efecto positivo en la economía del país".
Las empresas más avanzadas en ese terreno son las que más invierten en la formación de sus empleados, apunta el mismo estudio. En ese sentido, el 71% de los empleados de estas organizaciones líderes participan en programas de reciclaje con el fin de adquirir conocimientos sobre dichas tecnologías. 
Según las previsiones del gigante de Redmon (Estados Unidos), el 61% de los trabajadores deberá tener conocimientos de estas tecnologías en 2025, ya que la demanda de estos perfiles seguirá creciendo. 
#3487

Catenon. Microsoft aconseja la formación en inteligencia artificial para quienes quieran reciclarse profesionalmente


Consejos doy que para mí no tengo, tal y como dice el refrán.

Los que fracasaron en hacer una Plataforma como la de Catenon ( Linkedín,  Amazón, Google y otros, ) , hablan de la Inteligencia Artificial ( AI ) y de otros términos Tecnológicos actuales como si los dominaran de pie a pa y no los dominan, en este caso concreto como Catenon.

No obstante, el artículo es muy interesante y habla de cosas en la que Catenon ya está inmerso desde hace años. Pego el artículo, porque es el futuro y algunos inversores se enterarán de la diferencia entre INVERTIR en empresas chatarreras y el futuro tecnológico que nos viene PARA SIEMPRE:

 https://www.businessinsider.es/reciclarse-profesionalmente-gracias-inteligencia-artificial-723279?amp&utm_source=Twitter&utm_medium=referral&utm_campaign=Botones_sociales&__twitter_impression=true 

 

Un alto directivo de Microsoft aconseja la formación en inteligencia artificial para quienes quieran reciclarse profesionalmente

12 Oct 2020 08:15h.

 


Antonio Budia, director de operaciones de Microsoft en España. Microsoft


  • La apuesta de Microsoft para hacer frente a la crisis del coronavirus se apoya en 2 patas: la inteligencia artificial y la formación. 

  • Según un reciente estudio de la tecnológica, el 25% de los trabajadores en España utiliza habitualmente sistemas de inteligencia artificial.

  • El director de operaciones de la firma, Antonio Budia, explica que el aprendizaje automático y las herramientas tecnológicas están al alcance de todos y en programas que se usan a diario, como PowerPoint.

  • Por eso, formarse en estas competencias es esencial para los empleados, para reciclarse y para aportar valor a las compañías.

 
Inteligencia artificial y formación: es la apuesta de Microsoft para hacer frente a la crisis del coronavirus. Si bien no es la solución definitiva, esta combinación hace que las empresas sean más fuertes y tengan una mayor capacidad de adaptación, como se desprende de un reciente estudio de la tecnológica. 

"Este es un momento sin precedentes para todas las empresas, independientemente de su tamaño, sector o geografía. Los próximos meses y años serán fundamentales para la mayoría de las compañías en nuestra adaptación a la pandemia y sus consecuencias", reflexiona Antonio Budia, director de operaciones y marketing de Microsoft en España, en una conversación con Business Insider España

Precisamente, por la particularidad del contexto actual, "la inteligencia artificial desempeñará un papel clave", considera el directivo.

Leer más: Los 100 días que han cambiado Microsoft: cómo ha dirigido Satya Nadella el gigante tecnológico de 1,2 billones de euros durante la pandemia
Aunque la tecnología, por sí sola, no basta. Sacar provecho del valor de los datos dependerá de lo que hagan las empresas por innovar y por la formación que proporcionen a sus empleados en esas competencias. 

 
"Las personas están deseando aprender porque están viendo que acceden a mejores puestos de trabajo y más interesantes para ellos", afirma Budia. Se trata de empleos ligados con la tecnología y, concretamente, con la inteligencia artificial, según el directivo. Son puestos que están mejor retribuidos, con lo cual: "Eso también tiene un efecto positivo en la economía del país".

En cuanto a la capacitación del personal, el informe de Microsoft refleja que 1 de cada 4 trabajadores de empresas en España utiliza habitualmente sistemas de inteligencia artificial, una cifra que aumenta en las compañías líderes y especializadas en estas soluciones. 

 
Aunque el 25% parezca un porcentaje muy alto (1 de cada 4 profesionales), el director de operaciones de Microsoft explica que no se trata de pensar en sistemas complejos y sofisticados, sino de usar herramientas cotidianas, como las de Office, en las que ya se incorpora el aprendizaje automático. 

Leer más: Los escandalosos sueldos de Google, Facebook, Microsoft, Apple y Amazon en España: esto es lo que cobrarías si trabajases para ellas
"La estrategia de Microsoft es incluir tecnologías de inteligencia artificial en su plataforma de nube. Con lo cual, no hablamos de entornos muy complicados a nivel tecnológico, sino que hablamos de cómo un usuario medio de ofimática puede sacarle todo el partido posible, por ejemplo, a PowerPoint, cuando, a través de inteligencia artificial, me está ayudando a tener presentaciones de mejores diseños", puntualiza. 

Budia aclara que la innovación puede resolver tareas difíciles o, simplemente, aportar un valor añadido a los empleados. "De manera sencilla, sin necesidad de tener conocimientos muy técnicos, puedes aprovechar para sacarle todo el partido", matiza. "Microsoft ofrece desde lo más sofisticado a nivel de plataforma, hasta lo más sencillo e intuitivo para que en el día a día podamos beneficiarnos del uso de la inteligencia artificial nos ofrece".

Las empresas más avanzadas en ese terreno son las que más invierten en la formación de sus empleados, apunta el mismo estudio. En ese sentido, el 71% de los empleados de estas organizaciones líderes participan en programas de reciclaje con el fin de adquirir conocimientos sobre dichas tecnologías.

Leer más: Cómo el big data, la realidad virtual y la inteligencia artificial van a revolucionar el proceso de captación y evaluación del talento tras la pandemia
Es algo que Budia considera clave y que recuerda a lo largo de toda la entrevista: "Esto se traduce en profesionales más motivados y una mayor capacidad de adaptación en situación de crisis". Además, una mayor formación da lugar a una plantilla más motivada y comprometida, como indica el informe. 

 
Es lo que Microsoft llama dividendo de innovación, lo que, a su vez, hace que las compañías compitan mejor

La demanda de profesionales especializados en inteligencia artificial seguirá creciendo

Según las previsiones del gigante de Redmon (Estados Unidos), el 61% de los trabajadores deberá tener conocimientos de estas tecnologías en 2025, ya que la demanda de estos perfiles seguirá creciendo. 

 
Los puestos más demandados en el ámbito de la inteligencia artificial son: analista de datos, desarrollo de software, programación y diseño de tecnología avanzada, enumera el directivo. 

Leer más: Bill Gates siempre se hace estas 2 sencillas preguntas para abordar cualquier tipo de problema
"Es una realidad que hay carencia [de este tipo de profesionales] en el mercado. Lo vemos a través de nuestra interacción con clientes y de los más 10.00 socios con los que trabajamos en el mercado español. Claramente, hay necesidad de mayor número de profesionales formados en tecnología en general, pero en inteligencia artificial en particular". 

Microsoft es una compañía que ha salido reforzada de la pandemia, algo que Budia achaca a todas estas causas. Es decir, al uso de la tecnología, a la cultura de la innovación y a la formación de los empleados: "Fundamentalmente, el crecimiento de Microsoft como compañía viene derivado de la adopción de nube. Y ahí, la inteligencia artificial es dónde juega un papel primordial", concluye.
Descubre más sobre Carlota G. Velloso, autor/a de este artículo. Conoce cómo trabajamos en Business Insider.


En fin, amigas y amigos, el futuro está en INVERTIR en empresas TECNOLÓGICAS de tecnología punta como las que ha aplicado catenon en su Plataforma, tales como la Inteligencia Artificial ( AI ), Block Chain, Bigdata, Tecnología Nodal y otras tecnologías que irán aflorando y marcando el futuro.

Un saludo.

 




 




#3488

Re: Catenon. Hoy entra en vigor la ley del TELETRABAJO.



Muchas gracias Josepieco, casi escribimos al mismo tiempo.

Las empresas TECNOLÓGICAS cotizadas como Catenon, se irán REVALORIZANDO a medida de que los INVERSORES se vayan enterando de que el mundo está cambiando y que las demandas de empleos pasarán por el manejo de esas tecnologías que vienen para quedarse para SIEMPRE.

Catenon es pionera en este tema y en algo le servirá con respecto a la competencia.

Muchas gracias Josepieco. 
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