Análisis de CTT Correios de Portugal ¿Está justificada la caída?

Entonces interpreté mal las cuentas, pensé que eran trimestrales y no de los 3 primeros trimestres. Siendo así, no es tan apetecible para una OPA

Esos 20 millones, están lastrados por Altice. Que perdió exclusividad y perdió 7 kilos, pero también por Transporta-Tourline express

Aún así, queda el trimestre "más güeno" del año por delante en paquetería y cartas, y la economía en Portugal, sociata, pese a que los medios no lo digan aquí porque no interesa, está despegando de nuevo, veremos el banco cómo va.

Desear feliz año a los propietarios de CTTs, y a ver si nos llegan a los 4 este mes.

Los jefes compraron el día del pico del 20-D.

https://www.ctt.pt/contentAsset/raw-data/2ced1bbf-ea05-4a65-9815-24a7221b7fcb/ficheiroPdf/Management%20Transaction_Jo%C3%A3oBento_27Dec17.pdf?byInode=true

A 4.60 de media

Hoy cayendo más de un 7,5% con bastante volumen hasta los 3,56€.

¿Cómo veis la acción a uno/dos años vista?

(EFECOM).- La dirección de Unipost, el primer operador postal privado de España, ha asegurado hoy que recortará plantilla y cerrará centros de trabajo con rentabilidad negativa para intentar vender la unidad productiva en dos meses y evitar así la liquidación. Unipost se ha referido en un comunicado a la decisión del juez de lo mercantil, que lleva el concurso voluntario de acreedores de Unipost, primer operador postal privado de España, de aplazar dos meses la apertura de la fase de liquidación para facilitar la venta de la compañía. La administración concursal de Unipost había solicitado al juez la liquidación de la compañía, al verla inviable, pero finalmente ha dado dos meses de plazo extra para intentar la venta. La dirección de Unipost resalta que continuará trabajando con la administración concursal para "concretar ofertas de posibles adquirientes de la unidad productiva con el objetivo de conservar el máximo número de empleados", ya que Unipost cuenta con unas 2.200 en plantilla. "La compañía estima que esta venta podrá materializarse en los próximos dos meses, cuando se tengan evidencias de que se ha conseguido equilibrar la cuenta de resultados y la tesorería mensual de la actividad de Unipost", asegura la nota. Para ello, Unipost se propone "ejecutar en los próximos días" las acciones incluidas en el plan de viabilidad que se presentó el 27 de diciembre. Unipost planea "incrementar los precios" de todos los contratos con clientes a partir de este mes de enero, "ajustar la plantilla" a las necesidades de cada centro de trabajo, cerrar los centros con rentabilidad negativa o bien negociar un acuerdo de congelación salarial con los sindicatos, entre otras medidas. Unipost solicitó concurso voluntario de acreedores el pasado 12 de julio por insolvencia, dado que tenía unos activos de 40,6 millones y unos pasivos de 47,4 millones. EFECOM

Hola, lo que he visto que los insiders se han hinchado a comprar acciones la semana pasada.

https://www.ctt.pt/contentAsset/raw-data/dfa7dddd-b309-471e-84a5-6b44b5b42e70/ficheiroPdf/Management%20Transaction_Gestmin_12Jan18%20EN.pdf?byInode=true

Me uno a Correios. También he visto que Paramés con su fondo Cobas ha entrado en la acción. Pienso que en 2-3 años dará rentabilidades extraordinarias. Saludos

¿Alguien sabe cuándo publican resultados? Era en estas fechas.

Hoy al cierre del mercado. 

 Resultados de pesadilla  y recorte del dividendo para 2018.

http://www.ctt.pt/contentAsset/raw-data/5489c4e6-c983-4a4b-a7af-b50d0b981f9a/ficheiroPdf/Press%20Release%202017_FINAL_PT.pdf?byInode=true

los resultados parecen mejores que los que habían presentado para el tercer trimestre (estabilizan ingresos y la caída de EBITDA es menor respecto al año anterior que en el informe de los 9 meses).Y que recortaban el dividendo ya se sabía. Por ello, no está llevándose un palo en bolsa.

Lo achacan todo a gastos extraordinarios;

El problema es que parece que estas empresas que vienen de ser estatales y siguen teniendo obligaciones de servicio público son incapaces de recortar los gastos en el negocio que tienen en declive (los envíos postales tradicionales), por la presión de sindicatos, partidos políticos y ciudadanos en general (todos los pueblos quieren conservar su oficina de correos, los jubilados creo que cobran la pensión a través de CTT...).

Dedican más de 10 millones de euros para la baja de 160 personas, lo que sale un pico por cabeza.... en este sentido, me recuerda a Telefónica. La cuestión es saber si estos gastos de bajas se van a convertir en recurrentes o van a ser de verdad una sola vez.

https://www.ctt.pt/ctt-e-investidores/informacao-financeira/calendario-financeiro.html

Semana de dividendo.

Buenos días a todos, a ver si se va animando la cotización. Este año confío en encarrilar los problemas que tenemos. Saludos