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¡Qué sigan prolongado! Me sigue pareciendo buena campaña. Ahora que las de efectivo por nómina son mucho más interesantes.

Es verdad, pero ya podian otros bancos ofrecer una de estas de vez en cuando...

¡Fíjate! Qué creo que las entidades no va a confrontar en "guerra" de tipos pero si de "captación" de clientes.

Sí te da tiempo.

Ah, vale, siempre entro por la aplicación.

Estoy casi igual. Yo cerré el 6 de Febrero. A ver si alargan hasta el 14 de Marzo por lo menos y la puedo pillar.

Alguien ha tenido problemas por publicar el código amigo online?

La verdad es que si. 
Lo cierto es que cuantos mas clientes más posibilidades hay de que un porcentaje de ellos pida un prestamo de cualquier tipo. Y ahi es donde hacen dinero los bancos.

Buenos días. Los códigos amigo sólo pueden publicarse en el hilo específico para ello y además para poder hacerlo debes cumplir unos requisitos (estar entre los Top 100 y otros). Si los publicas en otro hilo ó no tienes autorización para ello los moderadores te censurarán los mensajes.

Que alguien me corrija ó aporte más info si no estoy en lo cierto.

SLS.

Me refería a problemas con Sabadell por publicar el código online, no problemas con Rankia jaja

Ah, disculpa, no entendí tu pregunta. No se muy bien a qué te refieres, supongo que sabras que para aprovecharse del código hay que introducirlo “a mano”, no acepta el copiar y pegar.

A ver si l@s gurús del foro pueden ayudarte.
SLS.

Ha habido casos en los que que han invalidado el código, con el consiguiente problema para todos los apadrinados por el mismo.

Generalmente se ofrece por el foro sin publicar el código, y luego se envía por privado, de esta forma tus posibilidades de problemas disminuyen considerablemente, amén de llevar un inventario exacto de al situación de usos disponibles del mismo.

Saludos

¿Alguien sabe las condiciones exactas para poder publicar los 'códigos amigo' en Rankia? Gracias.

Hasta donde se es ser top 100 en el ultimo año. Puedes ver tu posicion en el perfil.

Ellos rascan y nosotros rascamos... Win to win !!!