Ellos mismos.
Tú, como tienes un documento del médico, estás eximido de ir a trabajar. Y eso NO es una ausencia injustificada.
La empresa tiene la obligación de seguir pagándote, si tramitan la baja IT, por colaboración forzosa con la seguridad social, y si no tramitan la baja IT, aun peor, pues es salario ordinario.
Yo les enviaría el "documento para la empresa" mediante correo certificado.
la plus belle des ruses du Diable est de vous persuader qu'il n'existe pas!