¿Caza-talentos o Caza-conejillos? ¿qué opináis?
Fisgoneando como siempre el mercado laboral, me encuentro con algo sorprendente en una página web de empleo. La empresa WTS España(www.wtstrading.es) busca trader's internos. la oferta es la siguiente:
Puesto vacante: Trader / Operador de Bolsa
Categorías:Finanzas y banca - Bolsa, valores e inversión
Nivel: Especialista
Número de vacantes:8
Descripción de la oferta: WorldTrade Securities, empresa líder en operaciones electrónicas bursátiles intradía, busca profesionales para operar en los mercados financieros internacionales.
OFRECEMOS:
- Acceso directo al mercado bursátil como market maker.
- Oficinas en Barcelona ciudad con todas las facilidades.
- Las comisiones por operación más bajas del mercado.
- Posibilidad de operar con un capital elevado (5-10 millones de $).
- Plataforma Sterling de acceso directo al mercado bursátil.
- Puesto de trabajo con 4 pantallas de 22`` por operador.
- Conexión a internet fiable y potente.
- SAI con autonomía para 4 horas.
- Trading room con más de 20 operadores.
- Acceso a los mercados bursátiles punteros
BUSCAMOS personas que reúnan las siguientes características:
- Capacidad de aprendizaje y superación.
- Asimilación rápida de conceptos.
- Procesar gran número de datos rápidamente.
- Agilidad en el cálculo mental y en el uso de sistemas informáticos.
- Capacidad analítica y autocrítica.
- Operar con traders experimentados y acceder a nuestro Programa de Formación
Otras características interesantes:
- Conocimientos matemáticos.
- Conocimientos sobre sistemas de programación de trading automatizado (Visual Basic o similar).
- Nociones de inglés.
En caso de no tener experiencia en Bolsa intradía la empresa imparte cursos para iniciarse en este trabajo. Los mejores candidatos pasarán a formar parte de WTS.
Salario:6.000 € - 90.000 € Bruto/año
Todo suena demasiado bien, pero hay gato encerrado:
-Contrato de autónomo.
-Deposito inicial de 2.000€.
-Son Market Maker.
-70% de beneficios para el trader.
-coste de una operación de compra o venta es de 0,60 $ por operación.
-Apalancamiento extraordinario
-Exigencias de 600 a 800 operaciones diarias(un disparate)
¿Caza-talentos o Caza-"conejillos"? ¿qué opináis?