No sea Ud incocente. Sabe de sobra, que ese organismo que cita, de control tiene poco.
Ere Ccion22/11/18 15:04
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Duro Felguera
Me va Ud a perdonar, pero en su opinión está todo EN QUIEBRA. Sea Ud un poco más comprensivo con los que aún trabajan (pocos ya) en la Compañía y matice las razones de la quiebra. Creo que aún hay alguna remota posibilidad de supervivencia para DF, pero ineludiblemente pasa, por una
LIMPIEZA PROFUNDA DESDE EL CONSEJO, hasta por lo menos el tercer nivel. Si se limpia todo el MAL y se ajusta y aprieta mucho el resto, podría haber una esperanza. Impulsemos esa esperanza.
Ere Ccion22/11/18 14:59
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Duro Felguera
ADV estaba y está MUY DESPISTADO,
salvo para lo de él claro. Es una auténtica VERGÜENZA, las condiciones que se le aceptaron al cachorro venido de Iberinco, que nos lo quisieron envolver de Iberdrola. Cualquiera de los que ha trabajado con ambas empresas, sabe muy bien la distinción entre los Iberincos y los Iberdrolas, NO TIENEN NADA QUE VER. El iberinco ha sido siempre, el subcontratista interno de Iberdrola y como tal, se le ha tratado.
Ere Ccion22/11/18 07:52
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Duro Felguera
Aún hay buenos profesionales, lo que sucede es que están esperando el desenlace. Si hubiera habido en algún momento, algún signo de lucha en la cúpula, en contra de la TIRANÍA que se impuso desde Presidencia, le aseguro que se podría haber invertido la situación. Pero lo que sucedió fue que los LACAYOS del TIRANO, prefirieron seguir cobrando y con su plan de pensiones particular.
Entre tanto...seguimos enredando un poco, pero sin molestar: https://www.elcomercio.es/economia/trabajo/concentracion-trabajadores-duro-felguera-20181122002517-ntvo.html
Según dice el propio articulo, "...DF prefiere guardar silencio", "hasta que no se reactive la línea de avales, estamos a la espera", "...los trabajadores siguen con su rutina diaria, porque todavía hay bastantes obras en proyecto...pero necesitamos más", "...el comité de empresa apunta a la alternativa de presentar ofertas con otras compañías, de modo que fueran las compañías quienes aportase los avales", "...se daba por hecho que los afectados por los 20/25 despidos serían altos cargos...sin embargo, los 11 despedidos hasta ahora, pertenecen a las partes bajas de la tabla salarial."
NO tiene desperdicio: ¿Guardar silencio?, ¿no hay línea de avales para ofertar?, ¿rutina diaria?, ¿y los INdirectivos también?, la única rutina diaria en DF, es llegar a la siguiente nómina. ¿Que aporten otros los avales? y ya para terminar tirado por los suelos..., ¿es necesario llegar al despido nº 11, para darse cuenta que los afectados son de las partes bajas de la tabla?. Por favor Sras y acompañantes, son Uds del Club de la Comedia, por decirlo suavemente.
Ere Ccion21/11/18 22:10
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Duro Felguera
Tiremos un poco de hemeroteca: http://www.expansion.com/empresas/energia/2016/04/07/57062dd3ca474192488b45cb.html
TITULAR:
Duro Felguera vuelve a las renovables tras remodelar toda el área de energía
Fecha: Jueves 7 de Abril de 2016
Balance: 1 cogeneración y media.
Tómense un tiempo y lean el artículo, NO tiene desperdicio. Analicen bien lo previsto hace más de dos años, con lo realmente conseguido. Todo un ejercicio de "excelente" estrategia empresarial, ejecutado por "excelentes" profesionales a razón de más de 100K cada uno.
Competencia: https://www.lavozdeasturias.es/noticia/asturias/2018/11/20/imasa-construira-varias-plantas-energia-renovable-espana/00031542708379083103878.htm
Fecha: 20 de noviembre de 2018
Y yo pregunto, ¿Por qué no DF?. Y la respuesta es muy sencilla..., es IMPOSIBLE avanzar con semejante colección de INÚTILES e INCOMPETENTES. Menos mal que las Sras del Comité, han convocado a sus leales seguidores/as, para PRESIONAR a la INdirección. La salvación está próxima.
Ere Ccion21/11/18 21:54
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Duro Felguera
Se sorprendería Ud de blindajes, beneficios injustificados y demás despilfarros. Si dice que su jefe es de hace un año, el plan de su jefe es la SUPERVIVENCIA, pues es de LOCOS o DESESPERADOS aceptar una propuesta de contratación hace un año.
Ese COO al que se refiere, entiendo que es el corporativo desde principios de año y tal y como aparece en el folletín de la AK. Ese individuo y los que trajo, no sólo tienen blindaje pactado y firmado, tienen sueldos DE ESCÁNDALO y que JAMÁS hubieran soñado. Esa es la única razón, por la que siguen taladrados a su sillón.
Ere Ccion21/11/18 07:51
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Duro Felguera
Si la forma de afrontar las crisis desde el Comité de Empresa, es la que describe en el articulo,
es NORMAL que la empresa esté como está. Por lo visto, para denunciar y mostrar oposición contra la desconfianza de la Dirección, la ausencia de posicionamiento de los nuevos accionistas, la falta de comunicación con los representantes de la plantilla, la falta de actividad comercial, la falta de avales de oferta, la falta del apoyo ¿prometido? desde el CESCE, el desconocimiento de quién realmente es el verdadero Propietario de DF y por la selección de los 11 despedidos hasta la fecha, se iniciarán paros de 15 minutos desde hoy miércoles, hasta antes de navidades y de no aclararse las denuncias, no se descartan
¡huelgas de dos horas!
durante las Navidades, aumentando así la BELIGERANCIA y EXIGENCIA. No me quiero yo imaginar, qué sucedería si la empresa, esa con la que no hablan los Sres representantes, activara otro tipo de medidas más dramáticas. El acopio para las barricadas, debe de estar ya en marcha...
DE TRACA ES: "Con esta movilización, la plantilla quiere forzar a la dirección a que reciba al Comité de Empresa y le informe de qué pasos se están dando para reflotar al Grupo". ¡¡¡Madre de mi vida!!!, que vayan a clase de los del Aluminio, que por lo visto están teniendo más fortuna, en eso de las reuniones. ES INCREÍBLE.
Ere Ccion20/11/18 22:42
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Duro Felguera
Vaya cuánto sabe Ud de Directivos actuales (los que se encuentra por las terminales), de algunos despedidos, de algún ex presidente y de su ex CEO. Lo de "apalancarse" debió ser una lección que cuajó mucho y bien en la empresa ¿no?, ¿sabe ud de qué le hablo no?. Apalancado está Ud bien.
Dejen ya de una vez a la empresa de las tres letras y hablen por favor de DF, creo que aunque no comentemos, aspectos "fundamentales" y "técnicos", creo que se trata de un foro de DF.
Siga Ud citando a personas con nombre y apellidos, que seguro que algún calenturiento, le encuentre o no por alguna terminal, se lo recuerda...
Ere Ccion20/11/18 22:35
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Duro Felguera
No creo que disponga Ud de toda la información en este caso particular. Deje a la justicia actuar, que quizás en este caso particular, sí haya justicia y quizás tengan que llegar a un acuerdo. Ya sabe que todos tenemos algo que ocultar casi siempre...
Ere Ccion20/11/18 22:32
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Duro Felguera
Pues con la estadística que tiene de juicios ganados la empresa, yo creo que ese que cita que supuestamente se ganó, ya es el que toca para los dos próximos años, así que...mal asunto.