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Recurso administrativo tras otorgarse IPT, como condición para reingreso en la empresa - Incapacidad Permanente Total
Hola a todos y a todas. Un artículo del convenio de mi empresa permite el reingreso en un puesto distinto y acorde con las dolencias manifestadas tras concesión de IPT.
Para ello, el expediente debe haberlo iniciado el INSS y no el trabajador, existiendo una segunda condición ... debe recurrirse administrativamente dicha concesión de IPT ante el INSS, manifestando en el recurso la negativa a la misma, al recolocarnos la empresa en un puesto, digamos, aliviado.
Se entiende que el reingreso se produce si se dan esas dos condiciones, independientemente, de que el INSS acepte el recurso o lo deniegue, confirmando así la IPT.
¿Alguien se ha visto en esa tesitura alguna vez?
De ser así, ¿ha perdido la IPT, o el INSS ha hecho caso omiso al recurso?
Un saludo y gracias.
Para ello, el expediente debe haberlo iniciado el INSS y no el trabajador, existiendo una segunda condición ... debe recurrirse administrativamente dicha concesión de IPT ante el INSS, manifestando en el recurso la negativa a la misma, al recolocarnos la empresa en un puesto, digamos, aliviado.
Se entiende que el reingreso se produce si se dan esas dos condiciones, independientemente, de que el INSS acepte el recurso o lo deniegue, confirmando así la IPT.
¿Alguien se ha visto en esa tesitura alguna vez?
De ser así, ¿ha perdido la IPT, o el INSS ha hecho caso omiso al recurso?
Un saludo y gracias.