Empleo - derecho laboral

1 respuesta
Empleo - derecho laboral
Empleo - derecho laboral
#1

Empleo - derecho laboral

hola, mi duda es la siguiente trabajo para una pequeña empresa, una panadería/cafetería. Son dos socios y uno de los socios quiere venderle su parte al otro. Yo hasta ahora he estado agusto pero apartir de que uno de ellos se quede con toda la sociedad, van a cambiar horarios, y se trabaja con un ambiente demasiado tenso, y estresante, mi duda es: si yo tengo derecho a negarme al cambio de horario y nuevas condiciones y en su defecto me eche y me de mi indemnización y mi derecho a paro, o por lo contrario he de acatar sus cambios y que caso de no aceptar irme sin paro ni finiquito. Agradecería vuestra ayuda 

#2

Re: Empleo - derecho laboral

Puede que se trate de una modificación sustancial de las condiciones de trabajo. En ese caso, sí tendrías derecho a pedir la rescisión del contrato, con indemnización y derecho al paro.

la plus belle des ruses du Diable est de vous persuader qu'il n'existe pas!

Cookies en rankia.com

Utilizamos cookies propias y de terceros con finalidades analíticas y para mostrarte publicidad relacionada con tus preferencias a partir de tus hábitos de navegación y tu perfil. Puedes configurar o rechazar las cookies haciendo click en “Configuración de cookies”. También puedes aceptar todas las cookies pulsando el botón “Aceptar”. Para más información puedes visitar nuestra política de cookies.

Aceptar