El coste laboral en España es más alto que en Europa

Según los datos publicados por la oficina de estadística europea (Eurostat), España soporta unos costes laborales: cotizaciones sociales de los empresarios y costes por prestaciones sociales e indemnizaciones por despido, tres puntos por encima de la media europea.

En España representan el 26,6% y la media europea es del 23,7%. España es uno de los países que tiene mayores cotizaciones sociales y se sitúan hasta ocho puntos porcentuales por encima de la media de la OCDE. ¿Si queremos ser más competitivos, porque tenemos unos costes laborales tan elevados?

Es una contradicción que desde el gobierno se insista en que están trabajando para crear un marco en el que las empresas españolas sean más competitivas y después salgan datos como esté que dejan al descubierto cosas que no son del todo verdad.

Es literalmente imposible que un país con el coste laboral más alto de Europa o de los más altos, sus empresas puedan competir con la de otros países con unos costes laborales más flexibles.

y más fraude, pues una oferta así ¿no os suena a fraude? "20h con disponibilidad horaria completa"

Me parece un abuso que sólo te ofrezcan contrato por 20 horas a la semana y exijan que tengas que tener disponibilidad horaria completa para que cuando a ellos les apetezca, te puedan llamar y puedas acudir a trabajar.

Venimos del Estado de Derecho y nos dirigimos al Estado del Desastre.

y no me estrañaría que como en otros casos trabajasras 50 horas y cotizaras 20

Siempre midiéndonos a Europa....¿Y el SMI? de lo más bajo.

Será que en Europa se despide menos y se utiliza menos fraudulentamente el falso contrato temporal.

En el mejor supuesto, contrato temporal actual, indemnización de 11 días/año, que es un 3 %.

26,6 % - 3 % = 23,6 % < 23,7 %

O sea, en condicioes de honestidad y estabilidad de empleo homologables, los costes laborales españoles SON INFERIORES al promedio de los europeos.