DUDA! Periodo de prueba - Contrato Laboral

Hola buenas,
Tengo un contrato de prueba de 15 días laborales y los he trabajado los 15
Y me han comunicado que no paso el periodo de prueba en el día 16 laboral antes de trabajar, puedes hacer eso o el periodo ya se había pasado?
Un saludo, gracias

"antes de trabajar" se entiende que estabas disfrutando el descanso diario correspondiente al día 15. 
Está muy por los pelos. Puede que si impugnas en el servicio de mediación, te reconozcan la improcedencia, lo que correspondería quizás a unos 2 días (naturales) de indemnización. Además, si tienes paro a recuperar y venías de una anterior baja voluntaria, eso sí podría servir como una pérdida involuntaria de empleo. 
Pero, está la cosa muy justa, es claramente interpretable, la resolución tardaría unas semanas, etc etc.