¿Qué le pasa a Telefónica?

La operadora ya habrá pensado todo con mucho esmero e ingenio el planteamiento correspondiente para conseguir tener una imagen digna de esta, ya sea en en el exterior como en España.
Saludos

Telefónica: Analistas esperan Beneficio neto -22% respecto al segundo trimestre 2012, (BPA=0.23eur/acción Vs 0.29eur/acción 2T 2012). Cae negocio en. En Reino Unido; elevada competencia y descenso tarifas de interconexión. En leve caída de ingresos e importantes descensos en EBITDA, además impacto negativo de la depreciación de monedas LATAM (peso argentino “-20%”, Bolívar venezolano”-50%” y Real brasileño “-8%”).

Eso es lo que dicen los analistas ya veremos lo que impugnan los asesores y analistas de la operadora, referente al beneficio citado del 2012 y hasta el final de este ejercicio del este año 2013.
Saludos

¿Cómo ves el Análisis telefónica ?

Muy lateral, pero no pued estar lateral por demasiado tiempo, hacia algún lado tiene que ir, de momento va alcista.

Confiemos que siga así, por el momento el Ibex35 está dando su do de pecho.
Saludos

Haber que te parece este "link" el cual tiene una sustancia en palabras que se merece leer.
http://www.expansion.com/2013/07/22/empresas/tmt/1374503181.html
Saludos

que pena no haber promierdado cuando pude que las llevo compradas a 10,27 podría a ver salido ya ,como se acerquen a los 11 creo que me salgo

Hola -)

http://www.elconfidencial.com/empresas/2013-07-25/la-cupula-de-telefonica-pierde-un-bonus-de-110-millones-por-la-caida-en-bolsa_12228/

El pasado 1 de julio venció el 5º y último ciclo del Plan de Incentivos aprobado en la Junta General de Accionistas de 2006

La cúpula directiva de Telefónica ha perdido una generosa extra de verano que habría percibido si con su gestión hubiera generado valor para sus accionistas. Según datos oficiales, la alta dirección de la operadora ha dejado de ingresar otros 50 millones de euros por la mala evolución de la compañía en bolsa, una bonificación que se incluía en un plan quinquenal de hasta 750 millones.

El premio oscilaba entre el 30% del importe global si la remuneración total para el accionista –incluido el dividendo- se situaba en la media y hasta el 100% si la española entraba entre las diez primeras clasificadas.

Junto con los resultados que nos muestra E.Valls en el hilo nuevo, me parece que muy buena pinta no tiene......

SL2