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Participaciones del usuario The queen

The queen 01/07/10 23:52
Ha respondido al tema Seguro Vida ING
Hola de nuevo, Perdona mi mala interpretación, he saltado a la defensiva. Rankia no nos ha abierto el foro, simplemente nos cede su espacio. Al principio cuando lo "inaguré" lo puse en Foro Seguros y luego lo redireccioné para foro bancos porque NN tiene más de banca que de seguros (toda la red comercializa Cuentas Naranjas e Hipotecas Naranjas, otros comercializan todos los productos bancarios (cuentas nóminas, broker,fondos etc etc) Las oficinas de ING Direct son de NN, y aunque trabajemos con un cuestionable contrato de agencia vendiendo productos bancarios nos paga ING NN): De seguros sólo tenemos 8 productos en portafolio y de ellos, más de la mitad funcionan con inversión. Durante años NN se ha identificado como Servicios Financieros Integrales y hemos aprovechado el tirón bancario. Me pareció más adecuado hacerlo en FORO BANCOS además es más visible... Con ello no te quito parte de razón. En todo lo demás tienes TODA la razón. Creo que deberíamos poder aportar nuestro granito de arena, como muy bien dices, nos irá bien a todos. En adelante me iré pasando por el foro de seguros. Mis disculpas de nuevo por la mala interpretación. Saludos!
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The queen 01/07/10 23:36
Ha respondido al tema Fondo futuros activos National Nederlanden
Necesito saber el nombre del producto y te explico las características. Si se llama Formula Futuro Activo: No hay penalización. Si se llama Segurfondo Activo: No hay penalización. Si se llama Segurfondo dinámico y quieres el dinero de el primer año TIENES UN PROBLEMA. Mirate el nombre y lo cuelgas (si ves que no te contesto dame el toque por privado que ando con lio). Saludos!
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The queen 01/07/10 13:57
Ha respondido al tema Seguro Vida ING
Aclaratoria: Soy trabajador/-a y cliente de ING NN y de ING Direct. Este producto junto a otro que invierte en fondos llamado Segurfondo Integral es la causa principal de nuestros males. Muchos somos los que nos hemos negado a "vender" este tipo de productos. En cuanto a la opinión que me merece HOY ING, te puedo decir que la parte de Banca para mi es "perfecta", pero la de NN está en venta. Se tiene que separar Banca de Seguros por imperativo del Parlamento Europeo y están intentando vender la parte de seguros NN para poder devolver el dinero que falta de la inyección de capital que hizo el gobierno holandés en 2008. Saludos!
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The queen 01/07/10 13:47
Ha respondido al tema Seguro Vida ING
Hola Ichbinso, El producto tiene unos gastos excesivos. Si lo que quieres es cubrirte escoge un seguro de vida anual renovable antes que el Plan Futuro Garantizado... Eso un producto inadecuado si lo que buscas es rentabilidad. Te dan un 2 % aprox. pero es un interés bruto, dile a tu asesor que te enseñe la simulación. Tenemos el simulador y ahí verás el funcionamiento y desarrollo de la rentabilidad. Es muy largoplacista. Te están vendiendo un 2% + 4 % de Participación en Beneficios. (Bastante Improbable!! ) Te están vendiendo un 6 % y en realidad te va a costar algunos años compensar los gastos. PIDELE QUE TE ENSEÑE EL PROYECTO. En el proyecto se incluyen los gastos y lo verás más claro. PD: Txemapress,bastante tenemos ya con toda lo que se nos viene encima. Que entremos directos al post que rankia nos ha dejado no significa que no halla "profesionales". La mayoría de los que escribimos nos hicimos del foro a través de ese post y entramos directamente sin mirar muchas veces los otros foros. Estaré encantad@ de colaborar en lo que pueda si lo cuelgas en el hilo de nuestra conversación o me envías un privado (así seguro que lo leemos). Me gustaría que entendieras que nuestras prioridades HOY son otras. Estoy a vuestra disposición para cualquier duda o aclaración.
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The queen 30/06/10 21:19
Ha respondido al tema Trabajadores y Agentes de Seguros de ING Nationale Nederlanden se sienten maltratados por la Compañía.
Hola de nuevo a todos, Nos hemos ido casi todos de vacaciones... a TOLEDO!!!! Sí que es cierto que esto está muy parado últimamente, cada cual con lo suyo, unos en formación, otros en juicios, otros intentando vender lo invendible y otros ensimismados en sí mismos.... No son tiempos fáciles para nadie y la sangre puede empezar a llegar al río. Desde aquí me ofrezco de nuevo a ayudar a todo aquel que quiera regularizar su situación dentro de la Compañía respondiendo a las preguntas que os puedan ayudar. Verus, has recomendado un libro MUY GRANDE, de la mano de Mariana Ferrari, que fue el gran fichaje de Ted Waters (que para el que no lo sepa fue el predecesor de Luis Miguel allá por los años 2002-2005). Mariana conoció la Compañía a la perfección puesto que intentó rascar de aquí y de allí para obtener algo más de presupuesto para su departamento. En fin, que el libro, por mi parte, y la fábula merece toda mi credibilidad. LA PUTA VIDA CORPORATIVA, Si señor!! Buen Libro!!! Ahora sólo debemos decir dónde se puede comprar. Alguien lo sabe? Me ha contado un amigo, que tiene otro amigo que es amigo de otro que trabaja en ING, que un ex-compañero suyo que entró en el Naranjo ha estado en Toledo estos últimos días. Así que de "primera mano" os cuento que ha sido proclamado por el "mandamás" que el NARANJO se acaba en toda España. No hay fecha para el entierro, pero se cree que será inminente a corto plazo. Habéis visto alguna vez a alguien del departamento de Formación llorar ante la impotencia de tener que formar lo indefendible?? Habéis visto alguna vez un "mandamás" recurriendo al insulto y a la amenaza verbal de quitar un bono a nivel general en una presentación de un taller formativo?? Habéis ido a Toledo alguna vez y os han dicho "Mejor el martes os damos fiesta y vemos el fútbol" queriendo cubrir la papeleta y no dar la formación... Habéis visto alguna vez que el destino de una oficina dependa de farolitos puestos por otras oficinas?? ... Ni Steven Spielberg lo hubiera imaginado. Muchos sois los que leéis este foro, no estaría mal que planteaseis vuestras dudas o vuestras opiniones. Creo que todos deberíamos aportar nuestro granito de arena. Y por me despido con un proverbio chino adecuado para la ocasión... LA UNIÓN EN EL REBAÑO OBLIGAN AL LEÓN A QUEDARSE CON HAMBRE... Toma Fresh Banking!
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The queen 22/06/10 20:45
Ha respondido al tema Trabajadores y Agentes de Seguros de ING Nationale Nederlanden se sienten maltratados por la Compañía.
Hola a tod@s, Ha pasado ya una semana aprox. desde las últimas intervenciones. Dicen que el que calla otorga y el silencio de algunos de vosotros simplemente nos va dando la razón.... Cuelgo esta noticia que, aunque creo que ya está publicada en un post anterior, es digna de "re-edición" ... http://www.capitalmadrid.info/2009/6/8/0000011076/el_plan_de_ajuste_en_ing_genera_incertidumbre_en_nationalenederlanden_espana.html El SPP, único salvaconducto que teníamos los agentes, desaparecerá después del verano. Las aportaciones extraordinarias a esos productos que, según nos dijeron, no eran rentables para la Compañía, empiezan a quedarse en nada... Y poco más se podrá "estrujar" la "gran" cartera de clientes que merma a pasos agigantados... Besos forer@s...
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The queen 17/06/10 19:14
Ha respondido al tema Trabajadores y Agentes de Seguros de ING Nationale Nederlanden se sienten maltratados por la Compañía.
Hola Compliance, Puse este link a con el fin de compartir muchas de las cosas que él hablaba a efectos de valorar este negocio. Gatojeans, pese a los insultos que en un momento dado puede haber hecho, hacia tu persona o hacia la mía, puede aportar mucho y estoy convencido de que no es tan malo como parece... Los nervios y el anonimato del foro aveces pueden con todos, incluso con nosotros mismos. Quitando insultos y algún post puntual ha hecho reflexiones muy válidas e igual de respetables que la nuestras. Puse el link porque a mi modo de ver las cosas define muy bien y comparto con él la visión de un negocio como el nuestro. No entremos en "insultos" y ataques personales, centrémonos en aquello que nos sea útil para todos. Un abrazo Compliance! Gatojeans Vuelve, el foro no es lo mismo sin ti.
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The queen 16/06/10 17:00
Ha respondido al tema Trabajadores y Agentes de Seguros de ING Nationale Nederlanden se sienten maltratados por la Compañía.
Bienvenidos al foro Capibel y Fuegos, Capibel, las sentencias y los contenciosos que han habido son en su gran mayoría contra ING NN y hasta aquí puedo leer ya que no soy yo quien puede darte esa información. No obstante en el caso del proyecto naranjo la cesión por parte de NN a Direct si que podría apelarse en un momento dado, ilegal o no, eso ya lo decidirá un juez. Disculpa que te haga una pregunta: estás en el proyecto naranjo?? Saludos!
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The queen 16/06/10 15:54
Ha respondido al tema Trabajadores y Agentes de Seguros de ING Nationale Nederlanden se sienten maltratados por la Compañía.
SUGERENCIA ACERCA DEL NUEVO CAMINO Y LOS NUEVOS PRODUCTOS. ESCRITO A FINALES DE FEBRERO DE 2010, CUANDO AÚN CREÍA EN LA BUENA FE DE LA EMPRESA... Buenos días, Ayer por la noche me lei las propuestas del proyecto innova y leí que cualquier sugerencia o idea para el proyecto sería bien recibida desde los distintos grupos de trabajo de marketing, producto, comercial ...así que lanzo mi idea con algo que creo que es de máxima importancia. Por lo que he leído y me ha explicado el director de mi oficina tras la Convención, desaparecen dentro del portafolio de productos la posibilidad de no incluir coberturas. Según tengo entendido todas las pólizas deben llevar coberturas de seguro de vida, incapacidad profesional y algo de rentas por invalidez. Creo que es un grave error dejar a la red agencial sin un producto en el que se potencie sólo el ahorro ya que con ello PERDEMOS PÚBLICO OBJETIVO DE TODAS LAS EDADES Y SECTORES. De un lado, perdemos aquellos clientes que están en la recta final de la jubilación, Sé que a título de estadísticas es un cliente que ocupa un puesto insignificante en % para la compañía, pero creo que es un cliente objetivo que hay que potenciar. Imaginemos un cliente de 50-55 o incluso de 60 años, ya le queda poco para la jubilación y hablar de ello con él resulta fácil,su preocupación económica principal a futuro es vivir lo mejor posible y potenciar el ahorro. Un asesoramiento personalizado del cliente en el que compaginemos sus necesidades y objetivos nos indicará que el cliente busca largo plazo y rentabilidad. La mayoria de ellos siguen casi todas estas pautas: sin hipoteca, con algo de patrimonio, buena base de cotización e hijos independizados. Cuando hacemos un estudio de cómo quedaría su situación en caso de una invalidez o de una defunción, encontramos que la Seguridad Social, el Patrimonio y algún seguro que pueda tener son más que suficiente para mantener el mismo nivel de vida. Si quereís os hago llegar datos o estudios y proyectos presentados de los asesoramientos que tengo guardados con este tipo de clientes. O simplemente haced vosotros la prueba. Este tipo de clientes que sólo quieren ahorrar para jubilación tendrá una persistencia en cartera mucho más elevada que la media y fácilmente durarán más de 5 años de media aunque no tengan agente. Por otro lado perdemos también al sector hipotecado sin hijos. Imaginemos una venta de un ahorro en clientes sin hijos de 25 a 35 años con una hipoteca de 150.000 euros a 300.000, casi todos ellos tienen seguro de vida impuesto casi de forma unilateral por el banco, muchos de ellos tienen bonificadas las hipotecas y otros tantos piensan que al quitarselo al banco traicionan al que les trató bien en su día, cuando les dijo que sí a la hipoteca!!. En el caso de una ciudad como podría ser Madrid, Barcelona, Valencia, Bilbao, etc etc... el sentimiento ANTI SEGURO DE VIDA está latente en este tipo de clientes y se cierran en banda a los seguros, cuando tienen hijos la cosa cambia, pero hasta que los tienen los perdemos... Otro ejemplo de cliente que va a decir que NO es el cliente autónomo que utiliza servicios bancarios tales como líneas de descuento, simples créditos o incluso el TPV, que tiene mil seguros de vida pequeños y no va a quitarle los seguros de vida al del banco... ya que nunca debe morderse la mano del que te da de comer. En el caso de Empresas más grandes la vinculación es mayor, el seguro de vida lo paga la empresa pero el asegurado es el empresario y los beneficiaros su familia. Aqui en muchos casos también vuelve a aperecer el sentimiento ANTI SEGURO DE VIDA. Muchos de ellos no quieren doblar seguros y se cren que están sobreasegurados. También perderemos aquellos clientes que tengan alguna profesión de riesgo y que tengan contratado su seguro específico, Los bomberos, taxistas, gruístas etc etc. tienen seguros colectivos que le salen mucho más barato que nuestros seguros con extraprima, a estos sectores lo que falta es el ahorro. A lo mejor no representan un % significante en los estudios de cartera que habreís realizado desde Central pero no es raro encontrar entre la cartera huérfanas de las oficinas algunos "funcionarios" de la administración que luego son "policias". o taxistas que son administrativos... mala praxis sí, realidad también. Perderemos también parte de los clientes más jóvenes ahorradores que viven en casa de sus padres y que quieren guardar dinero para el día de mañana. Bastante maduros son ya para empezar a ahorrar para el día de mañana, a ellos las necesidades de coberturas es algo que les queda muy lejos, Los que tengaís hijos que hallan empezado a trabajar hace poco pensad en ello, le aconsejariaís comprar un producto con coberturas? Son muchos los ejemplos de gente que no quiere o no necesita coberturas y que no por ello dejan de ser buenos clientes potenciales que perderemos por el camino. En fin, me parece bien que se potencie que somos una compañía de vida y que se premie más al agente por potenciar las coberturas, pero si nuestra faena es escuchar para dar una solución a medida, con esta medida nos estamos poniendo un tapón de cera en las orejas. Es imprescindible tener UN PRODUCTO en el que se pueda potenciar el ahorro. Creo que el fin de dejar claro que somos una compañía de seguros de vida es bueno, y es algo que se ha ido consiguiendo de manera progresiva desde que en 2008 se introdujo la claúsula del % de vida obligatorio para cobrar el ICO, pero si la coberturas son tan taxativas no asesoraremos, simplemente IMPONDREMOS lo mismo para todo el mundo en 3 tipos tasados, lo cual nos convierte en meros "encasilladores" de productos sin que sea posible la profesionalización. Resumido en una frase: que sea obligatorio para nosotros venderla me parece bien, que sea obligatorio para el cliente comprarla no. Atentamente, XXXXXX XXXXXX Si quieres te digo dónde fue a parar... Tengo más e-mails de este tipo (antiguos y no tan antiguos) ponerlos todos sería delatarme. Aunque si quieres te cuelgo alguno más.
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