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Championvlc 01/09/12 16:14
Ha respondido al tema De las leyes sociales franquistas a los sindicatos parásitos de la democracia
El problema de los sindicatos españoles, en concreto de UGT y de CCOO, es que se les sobreprotegió, creando el desarrollo constitucional de la libertad sindical la figura de los "sindicatos mas representativos". Fue una idea adecuada, pero debió de haber sido transitoria, hasta que la consolidación de la democracia hubiera permitido una afiliación adecuada y una autofinanciación mediante cuotas de los mismos. Como no fue transitoria, se funcionarizó a los sindicatos, convirtiéndose junto con las patronales en algo así como en una parte adicional del estado adscrito a su estructura. Y ahí se fastidió la cosa. Pero en su sobreprotección ha estado su destrucción, y hasta que los sindicatos no se ganen de nuevo su sitio pateando polígonos, y tiendas, y consiguiendo que haya una afiliación que los mantenga, junto con una reestructuración legal de su función y de su financiación, no van a valer para nada. La democracia española, por una vez no voy a poner comillas, es muy imperfecta, y requiere múltiples retoques, unos mas y otros menos profundos, y uno de ellos es reformular el papel de los sindicatos. En cuanto al "panfleto profranquista", lo que dice es cierto. En la empresa que trabajaba mi abuelo tambien había facilidades para los hijos, cooperativa de vivienda patrocinada por la empresa, cooperativa para la compra de alimentos y vestuario por parte de los trabajadores, (me cuenta mi padre como iba con un carro al economato de la fábrica a principios de mes a hacer la compra con mi abuela...). Pero hay una parte que no dice: el franquismo propugnaba una mejora de la situación de las familias y personas, pero cada uno en su sitio. No se favorecía la movilidad social. Es decir que el hijo del obrero podia estudiar y tenía oportunidades para ser obrero, y a este señor que su padre era médico se le facilitaba el camino para acabar al mismo nivel que su progenitor como mínimo. Es decir, todos en su sitio, calladitos, y sin abrir la boca sacando España adelante. Un saludo.
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Championvlc 31/08/12 22:13
Ha respondido al tema El Gobierno quiere acabar con las vacaciones pagadas
El día que los empresarios os deís cuenta que para salir de esta nos necesitamos todos, y que denigrando al trabajador no vaís a conseguir mas que primero, nuestra ruína, y despues, a continuación sin remedio, la vuestra. Llevo desde 2002 sin ninguna promoción salarial, desde 2007 con el sueldo congelado (absorción y compensación le llaman), y este año ganaré, como estoy sometido a incentivos variables en parte de mi salario, un 5% menos que en 2007, aparte la inflación que ha habido. Creo que ya nos sale, mas o menos casi un 20& de devaluación de mi salario respecto al coste de la vida en los últimos 5 años. ¿Quieres que me bajen un 25% mas? Pues lo siento, pero con mi aquiescencia si me lo quieren hacer, no van a contar. Por cierto, como se nota que tienes a los de tu cuerda en el poder, yo, desgraciadamente, nunca he tenido a los míos mandando. Sois muy liberales, pero se te ha visto el plumero en tu primera frase a mi contestación. Debería darte vergüenza lo que escribes. Leelo bien y te doy la oportunidad de que te disculpes por lo que has escrito, porque te creo un poco mas inteligente de lo que aparentas en tu contestación. Atención, y cito literalmente: "quien debe regular los sueldos no es tu empleador, sino el gobierno a través de la patronal..." Te has cargado en una frase la negociación colectiva, los sindicatos, y que hay una parte que, digo yo, tambien tiene derecho a opinar, que somos los trabajadores, en la negociación de las condiciones contractuales y salariales, que priman sobre las leyes y los convenios colectivos, sobre los mínimos que indique el gobierno o los acuerdoe entre empresarios y trabajadores. Ahora resulta que como te interesa en este momento, quieres la intervención del gobierno..., eso es de liberales de pacotilla. Yo negocié, tuve esa suerte que muchos no tienen, mis condiciones con la empresa, y ni el Gobierno ni la Virgen que baje del cielo me van a modificar mis condiciones pactadas con la empresa, sin mi consentimiento y sin las contrapartidas adecuadas. Que yo recuerde el gobierno no estaba ese día sentado en la mesa con mis jefes. Pues ahora, tampoco. Y si quieren modificarme las condiciones, que tengan preparada la indemnización porque igual se encuentran que no quiero las nuevas condiciones que me imponen, y prefiero irme y, desde mi modesta experiencia de muchos años, en vez de sumar en "mi" empresa y ayudarla para salir entre todos de esta, pues se encuentran un competidor mas en la calle. En fin tus razonamientos no se tienen por ninguna parte. Respeta un poco a los que somos trabajadores por cuenta ajena, porque los empresarios no habeís nacido bajo una estrella especial. Todos podemos tomar la decisión de ser concurrentes con nuestros jefes, pero muchos al parecer quereís ser los mas ricos del solar. Pues nada, veremos donde acaba esto, con vuestra "iniciativa" y la de "vuestro" gobierno. Ya esta bien de leer sandeces y aguantarse por educación. Ahora entiendo muchas cosas que pasaban hace mas de un siglo y que nos llevaron a donde nos llevaron. Espero que prime la cordura y dejen de pagarlo los de siempre. Un saludo.
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Championvlc 29/08/12 09:27
Ha respondido al tema El Gobierno quiere acabar con las vacaciones pagadas
Efectivamente, nuestro sistema no funciona. ¿Que falla, posiblemente, todo un poco? Te pongo dos ejemplos. Ejemplo A: Francia.Un amigo de mi mujer es propietario de una pequeña cadena de supermercados. Tiene dos tiendas con unos 8 empleados en total. El sueldo mínimo que paga de 1300 euros netos, seguridad social y retenciones aparte. Le pregunto: ¿consideras que pagas mucho, normal o poco a tus empleados? Me dice, pago una cosa justa. Ejemplo B: España. Un conocido tiene una empresa. Va como todas las empresas, pues muy floja. Eso si, sueldo del empresario, socio, hijos etc, lo soporta perfectamente la empresa, así como coche, combustible y todo tipo de gastos por la empresa. Pero, ah, el día que se va de vacaciones, al repartidor que cobra 900 euros al mes se le despide porque la empresa no puede soportar el "gasto". Un trabajador impecable, alabado y querido por los clientes por atento, servicial y educado. Una joya a precio de derribo. En el caso B, a la empresa no se le ocurre que, igual la solred para todos los socios e hijos no es viable, que hay que quitar algún coche de empresa de gente que solo lo utiliza para ir y venir a casa, y cambiarlo por un abono transporte..., No, la solución, despedir a un buen trabajador. ¿Es este el empresariado que nos va a sacar de esta, Maestro Yoda? ¿Que opinas? Yo cada vez veo mas cerca mi futuro, al norte de los pirineos. Un saludo.
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Championvlc 24/08/12 17:56
Ha respondido al tema Un copy pasta, a ver si se anima esto: Báñez: la ministra de Trabajo que nunca ha trabajado
Uno de los problemas mas flagrantes de este país nuestro es que hay demasiado incompetente e incapacitado para las labores que realiza, en puestos de responsabilidad. Con 15,5 años cotizados trabajando en la empresa privada, si, en esas empresas que si no vales y no eres rentable,(a no ser que seas hijo de, claro está) duras poco en nómina, y estudios relacionados con los recursos humanos como los que tengo, estoy 100 veces mas capacitado para legislar sobre relaciones laborales que esa individua. Asi nos va...
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