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Participaciones del usuario Mimysm

30/09/19 20:37
Ha respondido al tema Situación Administrativa funcionario tras 18 meses de Incapacidad Temporal - Seguridad Social
Buenas tardes. Al hilo de lo expuesto anteriormente, son funcionario de carrera de la Administración de la Junta de Andalucía, adscrito al RGSS. He estado de baja médica 730 días hasta que la Seguridad Social me ha dado de alta tras resolución denegatoria de reconocimiento de incapacidad permanente. Al incorporarme a mi puesto de trabajo,  les he comentado si pagaban el complemento de incapacidad temporal desde los 545 días de baja hasta la fecha de extinción de la IT. Según ellos, no me corresponde el pago dado que cesé en el puesto de trabajo a los 545 días de baja por no tener obligación de cotizar la administración (existe acuerdo de la Administración que paga dicho complemento durante todo el tiempo que dura la IT). La jurisprudencia que he encontrado sobre el tema, deja muy claro que la prórroga excepciona de IT tras 545 días de baja sigue siendo situación de IT y se sigue pagando el complemento si la empresa se obliga sin limitación temporal al pago. ¿tras 545 días de baja se cesa en el puesto de trabajo en el caso del funcionario? Me dijeron además que tenía que solicitar la "reincorporacion al servicio activo". Yo entiendo que en base a esa jurisprudencia, si mi situación es IT que corresponde a Situación de Servicio activo, nunca he cesado y no debo solicitar la reincorporación. La cuestión es importante porque según me dicen en la Seguridad Social, la empresa me debería haber dado de alta en la S.S. al día siguiente de la fecha de la resolución denegatoria. Pero por otro lado, en el trabajo me dicen que me dan de alta desde la fecha que te incorporas al trabajo solicitando la incorporacion. (la Resolución denegatoria de IP es de fecha 2 de septiembre, pero no recibí la notificación hasta el día 6 de septiembre viernes, cogió fin de semana por lo que no me puede incorporar hasta el lunes 9 de septiembre donde han transcurrido 6 días), con lo cual según el criterio que siguen en el trabajo no cotizan ni cobro desde el día 3 al 8 de septiembre. ¿en qué fecha está obligado la empresa a dar de alta al trabajador tras resolucíón denegatoria de IP? He encontrado jurisprudencia y al igual que me dicen en la Seguridad Social, el alta a la Seguridad Social por la empresa es automática al día siguiente de la Resolución, pero como he expuesto, en el trabajo me dicen otra cosa. Por otro lado si la Resolución denegatoria de IP es de fecha 2 de septiembre y no la recibo hasta el día 6, como es lógico, no me puedo incorporar al trabajo hasta el día siguiente hábil, en este caso el lunes 9 de septiembre. Esos días transcurridos en el que no puedo incorporarme al trabajo puesto que desconozco el contenido de la Resolución, ¿puedo solicitarle a la S.S. su pago si la Administración al final me da de alta el lunes 9 de septiembre? En el trabajo me dicen que lo reclame a la S.S. y por otro lado la S.S. me dicen que la Administración me tenía que haber dado de alta el día 3 de septiembre. En el hipotético caso que al final me dieran de alta en la S.S. el día 3, si no me pude incorporar hasta el día 9 ¿qué pasa con esos día ? ¿me los debo de coger de vacaciones, los asume las Administración o  los paga la S.S. ? He preguntado a la Seguridad Social, y ellos dicen que no se hacen cargo de esos días. Agradecería aclaración sobre el tema. Gracias de antemano
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21/03/19 11:38
Ha respondido al tema Base imponible liquidación ITP si está pendiente revisión valor catastral
Buenos días: He tenido que hacer un poco de memoria sobre el tema, Le comento mi experiencia: en varias ocasiones me dirigí a informarme del asunto a la Agencia Tributaria. En una de ellas, recuerdo que me comentó el funcionario que la manera de suspender la tramitación de la liquidación complementaria hasta que se pronunciara el catastro sobre el valor actualizado, era haber solicitado la tasación perital contradictoria. Según ellos, de esa manera quedaba suspendido la liquidación complementaria hasta el pronunciamiento de la Gerencia Catastral. No llegué a solicitarla porque cuando me informaron, ya se había pasado el plazo de solicitud. Al margen de esto, si te acoges a la peritación contradictoria, creo que corre a cargo del interesado el pago del perito personal que asigne. La suerte en mi caso, es que antes de proceder a la liquidación complementaria definitiva, el Catastro corrigió a la baja el valor del bien y la tuvo en cuenta la Agencia Tributaria para realizar declaración complementaria considerando el valor catastral corregido a la baja, por lo que se minoraba la cuantía a pagar. Según la Administración, si a fecha de la liquidación complementaria definitiva, el Catastro no se hubiera pronunciado, tenía que haber realizado el pago complementario que requería la Administración, que en mi caso era la diferencia entre el valor erróneo catastral y el valor real de compra, y en el momento de que se  actualizara el valor catastral, se debía solicitar a la Administración la devolución de lo pagado de más si se minoraba el precio catastral. Con respecto al expediente sancionador, un conocido que trabaja en la Administración, me comentó que consideraba igual que los expertos en este foro, que no había conducta que sancionar, pero que el criterio que seguía la Agencia Tributaria es sancionar a todos los expediente que liquidaran de menos, incluso en mi caso. Me comentó, igual que en este foro, que interpusiera Reclamación ante el TEAR, que seguro que me iba a dar la razón y dejar sin efecto la resolución sancionadora. A fecha actual, estoy a la espera de la resolución, el tribunal no se ha pronunciado. Espero que la información le pueda servir de ayuda. Saludos
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20/03/19 19:00
Ha respondido al tema Situación Administrativa funcionario tras 18 meses de Incapacidad Temporal - Seguridad Social
Buenas tardes: Gracias por responderme. La "inscripción registral" se refiere a las inscripciones relevantes relacionadas con la carrera administrativa que se realiza por la Administración en el programa informático de RRHH (se denomina SirHus en la Junta de Andalucía). En relación con el tema, he procedido a hablar de nuevo con Personal y me comentan que la documentación recibida es errónea y que no debia haberla recibida (menos mal porque dicha documentación tenía poco sentido). Aclaran el tema diciendo que han procedido a darme de baja en el SirHus a los efectos de que Administración no tiene obligación de cotizar,(dada que la baja médica es superior a 18 meses) y en el momento de incorporación al trabajo en su caso, se restablece la situación. Les quedan por aclarar que si me han dado de baja en el SirHus, cómo van a seguir  pagando mensualmente el complemento de IT hasta llegar al 100% de las retribuciones fija el tiempo que dure la IT, pero eso es otro tema. Gracias de nuevo
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17/03/19 14:02
Ha respondido al tema Situación Administrativa funcionario tras 18 meses de Incapacidad Temporal - Seguridad Social
Gracias por la contestación. Soy funcionario de carrera. De momento lo único que he recibido de la Administración es una inscripción registral de cese en el puesto de trabajo, en el que pone "Motivo del cese: agotamiento periodo máximo IT Pto. definitivo". No he recibido ninguna resolución al respecto. Cuando he hablado con personal, siempre me han hecho alusión que a los 18 meses de baja  médica se cesaba en el puesto, haciéndome alusión que en la resolución de IP se establecía el tiempo de reserva del mismo puesto de trabajo máximo 2 años, y que conforme el art. 67 del EETT del Empleado Público establece que la condición de funcionarios por declaración de IP, se recupera de inmediato al cesar dicha incapacidad y a solicitud del funcionario. Pero eso es otro tema, porque en mi caso no hay todavía declaración de IP. La cuestión es que cuando he hablado con la Administración, en mi situación al margen de lo que ellos me informan, siempre les he  planteado que si hay prórroga de la IT después de los 18 meses, mi situación sigue siendo IT (servicio activo) y no cabe cese, sino la prórroga de la  suspensión de la relación laboral. En relación al pago del complemento de IT por la Administración pasado los 18 meses, verbalmente me contestan que nunca a nadie en dicha situación se le ha pagado, pero que solicitara consulta por escrito sobre el tema, pero a fecha actual no me han contestado.
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