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Respecto al último comentario publicado, decir que, desgraciadamente, la presunción de inocencia es

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8 Anonimo
Anonimo
18 de Diciembre de 2008 (13:28)

Respecto al último comentario publicado, decir que, desgraciadamente, la presunción de inocencia es algo que las empresas llevan implícito, te asignan un CIF y ya eres inocente.
En cambio, un trabajador tiene que “acatar” cualquier decisión del empresario, sea la que fuere, y si no estuviera de acuerdo, tendrá que presentar denuncia y esperar a que la Justicia se pronuncie. Eso sí, sea cual sea el resultado, ya tienes la sentencia de muerte por parte del empresario. “Este tío es un follonero y no lo quiero en mi empresa”.
Y ahora retomo el primer comentario. Desgraciadamente, la Inspección de Trabajo no actúa de Oficio, aunque puede hacerlo, porque está facultada para ello. Los inspectores que hay, se quejan de que son pocos y tendríamos que preguntarnos por qué, con tanto paro, no hay más inspectores. ¿Existen intereses “ocultos”?. Ayer, en el Congreso, uno de los diputados arremetía con la subida de los recibos de la luz (que no es moco de pavo) y la respuesta, aunque no fue aclaratoria, si fue “ilustrativa”. “Sr..Fulanito… en las filas de su partido está sentado un expresidente de compañía eléctrica, además de numerosos cargos representativos….”. Ah, caramba, en casa de herrero, cuchara de palo. Igual es que no interesa tanto que se controle a los empresarios, ¿por qué será?, ¿se hacen una idea?.

Hace unas horas, cuatro trabajadores de la construcción murieron en un derrumbamiento de un hotel en reformas en las islas Baleares. Una obra sin permisos y ahora se oye que las condiciones climatológicas fueron las responsables del desplome. ¿Responsables? Espero, sinceramente, que la Justicia designe a los verdaderos responsables, empresarios (hoteleros y constructores), para quienes cumplir la normativa no entró dentro de sus principios. Las víctimas, dos españoles y dos extranjeros, no podrán pasar estas navidades con sus familias, ni este año, ni ningún otro. Muchas campañas sobre los riesgos laborales, pero tal y como decía ayer un responsable de CCOO, “hoy seguimos perdiendo vidas por los mismos motivos que en el tiempo de las pirámides: derrumbes y aplastamientos”.

Y claro que ser empresario o autónomo no es un delito tipificado, pero desde luego, si todas las empresas estuvieran tan vigiladas como lo están nuestras retenciones y cotizaciones, veríamos, no sólo que cantidad de delincuentes habría, sino, sobre todo, la cantidad tan desorbitada de “caraduras y sinvergüenzas” que conforman nuestro panorama empresarial. Y chapó por quien sea o tenga un buen jefe, yo, aún, no he conocido ninguno, porque pueden ser buena gente, que no te maltrate ni física, ni psicológicamente, pero en la nómina te la juegan; o bien, son unos “petardos” que poco más te consideran un reo y a su merced, aunque luego te apliquen las tablas del convenio de mínimos que exista en tu sector.

Con este panorama no queda más que ratificar lo anteriormente dicho…El empresariado español NO está preparado, ni tiene voluntad, ni ganas, para asumir una desregularización como la planteada. Mientras que nos vean como “vagos” a los que pagan sin que se lo ganen y no como personas que trabajan para que su empresa salga adelante, no hay nada que hacer. Tal vez sea porque “Piensa en ladrón que todos son de su condición”.

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